Este viernes 23, durante la sesión del Consejo Universitario de la Universidad de Carabobo (UC), fue aprobada por unanimidad una importante propuesta para la reinstitucionalización del salario general de todos los niveles del sector universitario, con el objetivo de dignificar el ingreso y ofrecer estabilidad y bienestar a todos los trabajadores.
La rectora Jessy Divo de Romero presidió la sesión en la que estuvieron presentes autoridades ucistas, representantes de gremios, la Dirección de Recursos Humanos, exrectores, integrantes de la Comisión Técnica nombrada por el CU, e integrantes de la comunidad universitaria.
“Nuestra gestión presentó la propuesta de ¨Inversión Estratégica en el Talento Universitario Hacia la Reinstitucionalización Salarial y la Excelencia Académica Sostenible”, elaborada por una comisión técnica de expertos, con un análisis técnico y legal para el rescate del salario de la extinción actual y la restitución de los derechos laborales consagrados en nuestra legislación”, señaló la autoridad.
Buscan reconocimiento de trayectoria y jerarquización
Se busca atender la emergencia de los trabajadores que suman más de tres años sin ajuste y establecer ingresos justos para el personal activo y pasivo.
El derecho a un salario digno establecido en las leyes y el reconocimiento de la IV Convención Colectiva Única, propone una recuperación económica realista, manteniendo la estructura de interescalas para reconocer la trayectoria, antigüedad y jerarquización.
“Ratificamos nuestra posición enfocada en la búsqueda de soluciones conjuntas para robustecer la seguridad social y rescatar la autonomía mediante la reversión de la centralización de pagos impuesta por la Plataforma Patria, recuperando la gestión de nómina para evitar la asfixia financiera de las Cajas de Ahorro y Fondos de Previsión”.
Se propone además, la creación urgente de una mesa de discusión entre el Ministerio del Poder Popular para la Educación Universitaria y los Rectores, la implementación de una tabla salarial justa y equitativa, establecer un sistema de pago indexado y producir el resarcimiento por la deuda.
Información: Nota de Prensa UC
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